Lunedì 23 febbraio è stata ufficialmente presentata la seconda edizione di Ferrara Talent Playground, il progetto promosso dal Comune di Ferrara dedicato all’attrazione, valorizzazione e permanenza di giovani altamente qualificati nel territorio ferrarese.
Dopo i risultati positivi registrati nella prima edizione, che ha coinvolto oltre 300 talenti provenienti da diverse realtà nazionali, Sipro conferma la propria partecipazione al progetto per il biennio 2026–2027, in collaborazione con Open Lab Srl e la Camera di Commercio di Ferrara-Ravenna.
L’iniziativa si inserisce nell’ambito delle politiche territoriali finalizzate al rafforzamento dell’ecosistema locale dell’innovazione, favorendo l’incontro tra competenze qualificate, sistema produttivo e opportunità di sviluppo professionale nel territorio.
Le novità di questa edizione
La nuova edizione del progetto prevede l’attivazione di una serie di strumenti e servizi finalizzati ad accompagnare i talenti nel loro percorso di inserimento nel contesto locale.
Tra le principali novità:
- l’apertura di un Talent Point, dedicato all’accoglienza, all’orientamento e all’accompagnamento dei partecipanti;
- la realizzazione di un Welcome Kit digitale multilingue “Vivere a Ferrara”, con informazioni utili sui servizi e sulle opportunità offerte dal territorio;
- l’organizzazione di eventi di networking, attività di matching professionale, webinar tematici e iniziative formative;
- l’introduzione di una Welfare Card, destinata ai partecipanti al progetto, con agevolazioni dedicate.
Attraverso la partecipazione a Ferrara Talent Playground, SIPRO contribuisce alle iniziative volte a rafforzare l’attrattività del territorio, sostenere la crescita delle competenze e promuovere nuove opportunità di sviluppo per il sistema economico locale.
Per ulteriori informazioni sul progetto: https://www.ferraratalentplayground.com/